工齡計(jì)算是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時(shí)間的計(jì)算。工齡的計(jì)算即工齡的長(zhǎng)短，標(biāo)志著職工參加工作時(shí)間的長(zhǎng)短，也反映了它對(duì)社會(huì)和企業(yè)的貢獻(xiàn)大小和知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)熟練程度的高低。

計(jì)算工齡的步驟已完成，公式如下；

A3=DATEDIF(D3,E3,"y")&"年"&ROUNDUP(DATEDIF(D3,E3,"ym"),1)&"個(gè)月"&ROUNDUP(DATEDIF(D3,E3,"md"),1)&"日"

A3為計(jì)算出的工齡，D3為入職入期，E3是當(dāng)前日期。

有某位同事申請(qǐng)了停薪留職后再復(fù)職，停職時(shí)間段為5個(gè)月4日，

如何用A3的正常工齡減去停職時(shí)間，得出實(shí)際的在職工齡

如直接用正常入職時(shí)間減停職時(shí)間，公式更改如下；

F3為停職時(shí)間的5個(gè)月，G3為停職時(shí)間的4天；

A3=DATEDIF(D3,E3,"y")&"年"&ROUNDUP((DATEDIF(D3,E3,"ym")-F3),1)&"月"&ROUNDUP((DATEDIF(D3,E3,"md")-G3),1)&"日"

假設(shè)用正常的入職工齡1年9個(gè)月21日-停職時(shí)間5個(gè)月4日=在職工齡1年4個(gè)月17日。

再假設(shè)用正常的入職工齡1年2個(gè)月3日-停職時(shí)間5個(gè)月4日=在職工齡1年-3個(gè)-1日。

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