中央公務員主管部門主要負責全國公務員獎勵的綜合管理工作。

具體來說，中央公務員主管部門在制定公務員獎勵政策、指導和監督各級公務員獎勵工作方面發揮著重要作用。它們負責確保獎勵工作的公開、公平、公正，并推動獎勵制度與時俱進，以適應國家治理體系和治理能力現代化的需要。

此外，中央公務員主管部門還承擔著審核和批準高級別公務員獎勵的職責，如記一等功、授予榮譽稱號等。同時，它們也負責全國范圍內公務員獎勵的宏觀管理和指導，以確保各級公務員獎勵工作的有序進行。

總的來說，中央公務員主管部門在公務員獎勵體系中扮演著舉足輕重的角色，旨在激勵公務員積極履行職責，提高工作效率和質量。

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