近日，近日，江蘇南京一女生是文員崗位，做完自己的工作后，下午六點準時下班，卻被領導批評。領導說讓她以后不要六點準時走，哪怕干完活也得下班后才能關電腦。她覺得不是很理解，到點下班是錯了嗎？

孫女士稱，自己做的是文員崗位，公司規(guī)定上午九點半上班，下午六點下班。當天自己已經(jīng)完成工作，也像往常一樣六點下班，沒想到領導就給自己發(fā)了消息說，讓她以后不要六點準時走，哪怕干完了活也要等下班后才能關電腦，她自己覺得不是很理解。準時下班就等于工作不積極嗎？

孫女士上班的地點離她的家有著不小的距離，為了避免遭遇到下班的晚高峰期，耽誤自己回家的時間，所以每次到了下班的點，她總是第一個打卡下班；之前也被她的領導碰上過，可對方并沒有說什么。可是一而再再而三被遇上“準點打卡下班”，領導似乎就有點不滿意了，他發(fā)信息讓孫女士別總是在六點鐘準點走，這樣做影響不好。孫女士就不理解，自己當日的工作已經(jīng)完成了，再多待半個小時也沒意義，為什么就不能準點打卡下班呢？

有的網(wǎng)友表示，孫女士的做法并不妥當，晚走兩三分鐘也不能算加班。領導的意思是你六點準點走，說明還沒到6點你就全都收拾好了，電腦也關機了，讓你過幾分走。掩飾一下你是6點下班了才開始收拾東西，領導確實是好意。你踩點下班的話被上面的領導看到不好辦，晚幾分鐘而已，對你對他來說都是好事。這就屬于職場的人情世故了，孫女士還得好好學一下。

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