無論教書的地點在哪里，都會面臨不同的壓力，累不累，和老師自己的心理狀態、教學能力都有關聯

這不是一個付出越多，獲得就一定越多的時代，但只要懂得方法，可以讓工作事半功倍。英國成功創業家理查·柯克提出成為“高效率工作人”的6種方法，不妨一試。

方法

1.調查工作法：找出工作上的關鍵問題。比如從事營銷行業，要了解哪些產品最賺錢、哪些最賠錢，找出有價值和沒有價值的顧客群，把焦點和努力放在他們身上。

先不要辭職，你的工作有機會接觸到大公司的，尤其是外資大公司，你要去開會如果有表現機會的話PPT報告做

2.人脈網工作法：除了搭建好公司內的人脈，還應利用出差、外出開會的機會結交朋友，建立起自己的人脈。一些不太熟的朋友或工作以外的人脈，往往會成為你意想不到的貴人。

身體自然垂直，重心不要放在腳后跟（時間長了會疼），有時間就活動活動，打杯水啊，去趟洗手間啊什么的。晚

3.杠桿工作法：想成為高效員工，應善用7種杠桿：關心、潛意識的力量、自信、點子、決策、人才與資金等。舉個例子，假如你信任團隊的其他成員，他們也會信任你，整體的工作產出就會倍增。

如果女朋友問你工作累不累，你可以坦白的和女朋友說，她關心你，也希望聽你的實話當然如果你怕女朋友擔

4.追求意義工作法：想在工作中獲得快樂與成就，尋找意義很重要。所以，盡量做自己喜歡及擅長的工作，讓自己覺得這份工作為人生帶來了意義，能事半功倍。

在空氣好的環境里做一下運動，稍微有點要出汗就可以，增加血液中的含氧量，也叫有氧運動。還有就是散步或者

5.創造時間工作法：時間只花在關鍵事務上，避免做瑣碎的工作，比如減少收發電子郵件的次數、避開冗長而無聊的會議等。

在OPPO工作幾年了，總體感覺比之前公司好太多了，最起碼工作沒那么累了。OPPO提倡員工做本份工作，

6.懶惰工作法：工作間歇喝杯咖啡，跟同事或領導聊聊近況或者好點子。適時“懶惰”是為了多花時間在有創造性的思考上，把精力用在真正重要的事務上。“磨刀不誤砍柴工”說的就是這個道理。

無論教書的地點在哪里，都會面臨不同的壓力，累不累，和老師自己的心理狀態、教學能力都有關聯

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怎樣知道別人的工作累不累？

無論教書的地點在哪里，都會面臨不同的壓力，累不累，和老師自己的心理狀態、教學能力都有關聯

什么工作最好，不累？

金融；

地產；

互聯網；

科技業；

既賺錢又不累。

但是任何工作都要付出代價

要一步步的努力 。

做模具工作要怎樣才能不累？

很累，尤其做模具設計，因為心累本回答被提問者采納

工作太累了，很想辭職，又怕找不到工作怎么辦

先不要辭職，你的工作有機會接觸到大公司的，尤其是外資百大公司，你要去開會如果有表現機會的話PPT報告做得好些，畢竟你學歷不高。你現在的工作說實話早晚你要辭職，這公司上面度有人壓著你而且工資待遇也不好，早晚你要跳槽，但沒必要現在就知辭。爭取在工作中能吊上一家外資企業，看是否有機會去外資企業做，朋友很重要在你這個廣告公司的圈子里其實工作圈子同事圈子不重要，重要的是客戶圈子。你再好好想想。我道反正朋友里就有這么一位原來在廣告公司做的現版在已經到一家待遇很不錯的外資企業里去做市場部MARKETING做分析數據的，比她原權來做的薪水待遇高出很多。希望有一天你也能如此。給你個參考意見，碼字不容易望采納我的回答。

上班每天站著好累，請問怎樣站著才不會那么累啊？

身體自然垂直，重心不要放在腳后跟（時間長了會疼），有時間就活動活動，打杯水啊，去趟洗手間啊什么的。晚上回家用熱水泡泡腳，按摩按摩比較好。

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